UNVEIL 2030
UNVEIL, plano estratégico 2025-2030 da SKEMA Business School.
2030, o momento de revelação
"Nosso quarto plano estratégico se baseia tanto na trajetória única e disruptiva da SKEMA, quanto na necessidade de responder às transformações contemporâneas: a aceleração da inteligência artificial e a diversidade de visões dos jovens do mundo.
Com o UNVEIL, a SKEMA aspira a revelar talentos e desbloquear potencial, para que aprendizes jovens e mais experientes compartilhem uma base comum de conhecimento, ambições e projetos, ao mesmo tempo em que cultivam suas diferenças. A diversidade torna-se nosso maior ativo na construção de sociedades únicas, positivas e sustentáveis. A inteligência artificial está mudando nossa relação com a sociedade.
Ela exige uma reflexão profunda sobre o sentido da educação e da pesquisa e sobre a responsabilidade individual e coletiva. Nosso papel é garantir que a IA favoreça criatividade e integridade — em vez de limitar as opções dos jovens. Este quarto plano estratégico, UNVEIL, afirma a singularidade da SKEMA no mundo, seu papel a serviço dos territórios e dos jovens e seu impacto na transformação das sociedades. Ele compromete todas as partes interessadas a encontrarem seus verdadeiros papéis e, com o suporte da IA, a contribuírem para nossa missão última: possibilitar a esperança."
Alice Guilhon
Reitora e Presidente Executiva da SKEMA Business School
UNVEIL: revelar talentos e liberar potencial
UNVEIL representa uma ambição: revelar talentos e liberar o potencial de cada indivíduo. É um convite a adotar uma mentalidade de responsabilidade e agir coletivamente para construir realidades sustentáveis. Realça o compromisso da SKEMA em promover seu modelo singular e consolidar sua posição como pioneira em ensino superior e pesquisa.
Em um mundo onde a inconsciência, a efemeridade e as opiniões frequentemente ofuscam a reflexão e o método, a SKEMA escolheu agir como reveladora. Ela busca revelar:
- as aspirações dos jovens do mundo e as qualidades de seus estudantes, para que eles se
envolvam e ajam coletivamente na transformação da sociedade; - a excelência de seu corpo docente, sob a forma de diversidade, singularidade e capacidade de inovar em pesquisa e ensino;
- o compromisso de seus colaboradores, para transformar a SKEMA;
- a transformação de seus parceiros, apoiando-os em novas formas de trabalhar e interagir com IA;
- a influência de seus alumni, para continuar apoiando-os em suas carreiras e aproveitando seu valor inestimável.
Nosso processo de revelação
O UNVEIL é construído em torno de quatro pilares estratégicos principais, como parte de um processo de revelação que beneficia todas as partes interessadas (estudantes, aprendizes, professores, equipe, ex-alunos e tomadores de decisão).
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O objetivo do SEEK é ajudar os aprendizes a se conhecerem melhor, aproveitarem seus talentos, adaptarem-se às transformações ligadas à IA e agirem de forma relevante em suas missões e ambientes.
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Eixo 1: Elevar nossa experiência de aprendizagem, ensino, pesquisa e trabalho na era da IA
Em um mundo incerto transformado pela IA generativa, precisamos repensar o ensino, a pesquisa e as condições de trabalho. A interdisciplinaridade e a hibridização estão se tornando essenciais para compreender a complexidade e enfrentar os grandes desafios que temos pela frente.
Realizações concretas:
- A doutrina da SKEMA Aprender, Ensinar, Pesquisar e Trabalhar na era da IA: define um quadro de pensamentos e práticas para aprender, ensinar, pesquisar e trabalhar com IA;
- O quadro de referência acadêmico e científico interdisciplinar: analisa questões sociais para oferecer soluções a empresas e instituições quando confrontadas com os imperativos da transformação.
Eixo 2: Revelar nossos talentos
Em um mundo onde as carreiras estão se diversificando e as pessoas buscam significado em seus compromissos, mostrar o talento está se tornando uma necessidade. O objetivo é destacar os pontos fortes individuais e coletivos dos talentosos alunos da SKEMA de todas as origens.
Realizações concretas:
- CVs aprimorados e criação de uma plataforma para conectar estudantes e empresas: destacando as experiências e competências únicas desenvolvidas em condições reais, com o objetivo de facilitar a inserção no mercado e permitir que recrutadores identifiquem os talentos diferenciados dos estudantes da SKEMA;
- “KOMPASS”, um referencial de orientação para professores e colaboradores: destacando pontos fortes e contribuições, identificando a área de impacto de cada um e reconhecendo o verdadeiro valor da contribuição individual para o desenvolvimento da escola. Esse referencial orientador torna-se uma ferramenta para revelar e direcionar o desempenho.
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O objetivo do COMMIT é revelar novas facetas de nossos estudantes, ensiná-los a colaborar em equipes internacionais e multiculturais, contribuir para o impacto da escola e unir toda nossa comunidade.
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Eixo 3: Liderar e impulsionar transições
Em um momento em que os jovens buscam compreender a si mesmos e os outros, agir em direção a um futuro escolhido e equilibrar vida profissional e pessoal, a SKEMA está transformando preocupações globais em soluções concretas. Comprometimento e empreendedorismo tornam-se alavancas essenciais para construir o futuro.
Realizações concretas:
- Projetos “Move for Good”: Missões realizadas por nossos estudantes, colaboradores, professores e parceiros, permitindo que façam a diferença por meio de seu engajamento e mobilidade;
- Programa “AI for Accelerating Impact”: Utilização da inteligência artificial como motor de inovação e criação para apoiar o crescimento de negócios de impacto do futuro.
Eixo 4: Impulsionar o impacto global
Além da formação dos estudantes e do engajamento do corpo docente, a relação com as empresas será crucial. Ela deixará de se limitar às necessidades de recrutamento, passando a permitir a coconstrução de iniciativas com impacto real e geração de novas oportunidades.
Realizações concretas :
- Observatório global de impacto: Expressa nosso compromisso em medir e promover o impacto das ações da comunidade SKEMA.
- Business hubs reunindo empresas e alumni em todos os campi: Criação de ecossistemas colaborativos profundamente conectados às realidades locais, promovendo a imersão dos estudantes, oferecendo formações iniciais e continuadas adaptadas aos contextos locais e globais e apoiando o surgimento de novas iniciativas de alto impacto.
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O objetivo do BUILD é criar espaços de trabalho excepcionais e ecologicamente responsáveis, onde nossas equipes e aprendizes se sintam valorizados, motivados e realizados. Também buscamos oferecer um portfólio unificado e abrangente de programas e serviços, em qualquer lugar, a qualquer momento.
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Eixo 5: Ser reconhecida como um ambiente de trabalho inspirador
Os professores e colaboradores da SKEMA criam as condições necessárias para fortalecer a reputação da escola, evidenciar seu compromisso social e contribuir para sua reputação acadêmica. Eles desempenham um papel essencial na construção do prestígio e do impacto da SKEMA. O desafio é reforçar o papel estratégico de Recursos Humanos, cultivar a cultura organizacional e valorizar a marca, com uma dupla ambição: desenvolver e reconhecer a expertise e promover o engajamento em prol do bem comum.
Realizações concretas :
- Certificação “Great Place to Work”: estamos implementando um ambicioso programa de transformação que inclui o desenvolvimento de competências, mobilidade, ferramentas digitais e de IA, além de um ambiente de trabalho redesenhado. Por meio de um departamento dedicado à Transformação, buscamos oferecer uma experiência enriquecida, conquistar a certificação Great Place to Work e construir campi que reflitam identidade e inovação.
Pilar 6: Construir a plataforma global de educação
A SKEMA está se tornando uma plataforma global de ensino superior, oferecendo uma experiência de aprendizagem única e integrada em todos os seus campi no mundo. Ao integrar IA e novas tecnologias, e garantir acesso a todos os cursos e serviços, essa plataforma de excelência educacional combina impacto local com padrões globais, fortalecendo competências e talentos.
Realização concreta:
- Uma organização inteligente aprimorada por IA: facilitando a compreensão dos programas, recomendando os cursos mais adequados, compartilhando recursos e aproveitando sinergias para oferecer uma experiência fluida, de excelência e com impacto em todos os nossos campi.
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Com o GROW, a SKEMA pretende explorar novas localizações, contribuir com os grandes desafios regionais e impulsionar a empregabilidade por meio de ciclos de aprendizagem curta.
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Eixo 7: Alcançar uma escala transformadora
O crescimento da SKEMA e a conquista de uma massa crítica são fundamentais para promover as transformações sociais e societais necessárias. O modelo internacional da SKEMA permite que a escola continue sendo uma instituição de ponta e referência global, respeitando as diferenças e fazendo dessa diversidade sua marca distintiva.
Realizações concretas:
- Dois novos campi na região do Indo-Pacífico até 2030 (Índia e Austrália): ampliando as opções dos estudantes, fortalecendo sua visão global em uma região em plena expansão, promovendo a conscientização sobre desafios ambientais e climáticos e desenvolvendo soluções inovadoras baseadas, sobretudo, no respeito à natureza.
Eixo 8: Impulsionar o impacto global
A SKEMA tem se dedicado há anos à hibridização de seus programas — especialmente por meio da criação de quatro escolas temáticas (Inteligência Artificial, Direito, Geopolítica e Design) — e pretende expandir e acelerar essas iniciativas para atender tanto às demandas de setores em busca de competências profissionais (como saúde, varejo, entre outros) quanto às expectativas dos atores locais nas regiões onde atua.
Realizações concretas:
- School of Professional Studies (SPS): desenvolvimento de programas profissionalizantes e tecnológicos, além de formações certificadas, voltadas para estudantes menos preparados para longos percursos acadêmicos e para profissionais em processo de requalificação ou transição de carreira.
SKEMA DE AMANHÃ: uma plataforma mundial de ensino superior
Em 2030, a SKEMA será mais do que uma escola: será uma verdadeira plataforma global de ensino superior, um espaço interconectado onde conhecimento, cultura, tecnologia e engajamento se mesclam.
- Um ecossistema aberto que vai além dos modelos tradicionais — uma rede vibrante conectando talentos, territórios e disciplinas.
- Uma experiência global fluida para todos os stakeholders, movida por ferramentas e modelos impulsionados por IA.
- Uma marca global em ensino superior.
- Uma instituição que abraça a complexidade da sociedade por meio da interdisciplinaridade.
- Programas adaptados localmente com reconhecimento internacional.
- Pesquisa globalmente reconhecida e a capacidade singular de medir seus impactos.
- O “SKEMIAN aumentado”: pessoa que conhece seu propósito e valor humano agregado. É ágil, internacional, preparada em IA e muito demandada.
