Corps professoral

Camille DESJARDINS

Professeur assistant

Économie des petits boulots, Travail flexible, Egalité professionnelle entre les genres, Justice organisationnelle, digital platforms

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Académie

Transformation

Centre de recherche

SKEMA Centre for Sustainability Studies

Localisation

Suzhou

Discipline

Management & Organisation

Dr Camille Desjardins est enseignante-chercheuse en gestion, spécialisée dans le comportement organisationnel et la gestion des ressources humaines à la SKEMA Business School. Titulaire d’un doctorat de l’Université Toulouse Capitole, elle a travaillé à l’Université Américaine de Beyrouth et à l’Université Renmin de Chine. Ses recherches portent sur l’égalité professionnelle entre les genres, les nouvelles formes de travail et la justice organisationnelle. Ses travaux ont été publiés dans des revues scientifiques telles que le Journal of Organizational Behavior et Group & Organization Management. Ses dernières recherches portent sur l'économie des petits boulots sous l'angle du genre et du care.

Formation
2021
Doctorat, Management, Toulouse School of Management , France
Expérience professionnelle
Positions académiques principales
Depuis 2026
Professeure Assistante en Gestion, SKEMA Business School, Chine
Autres affiliations académiques
2024 - 2026
Professeure Assistante en Comportement Organisationnel et Gestion des Ressources Humaines, Université Américaine de Beyrouth, Liban
Autres expériences professionnelles
2022 - 2024
Professeure Assistante en Comportement Organisationnel et Gestion des Ressources Humaines, Renmin University of China, Chine
Contrats de recherche, prix et distinctions
Contrats de recherche
2026
Bourse de chercheur invité dans le cadre du programme franco-australien d'études sur l'Indo-Pacifique, University of Melbourne, Australie
2025
Subvention n° 104633 du Conseil de recherche de l'Université Américaine de Beyrouth, Université Américaine de Beyrouth, Liban